Comment calculer son droit au chômage ?

par Helices News
Calcul droit au chômage après rupture conventionnelle

Créée le 31 décembre 1958 sous l’influence du général de Gaulle, l’allocation chômage s’adressait aux salariés de l’industrie et du commerce. Récemment, ce droit est étendu à tous les secteurs d’activités sous certaines conditions et s’évalue d’une manière très précise.

Qu’est-ce que le droit chômage et comment en bénéficier ?

Le droit chômage est une somme versée mensuellement à tout citoyen ne pouvant bénéficier de revenus ou tout simplement privé involontairement d’emploi. Il est encore appelé Allocation chômage d’aide au Retour à l’Emploi (ARE). Elle s’applique dans les situations de fin de contrat de travail ou en cas d’engagement d’un licenciement. Pour en bénéficier, il faut respecter certaines conditions au préalable :

  • être un demandeur d’emploi dans le besoin, inscrit à Pôle Emploi ;
  • être en situation involontaire de chômage,
  • jouir d’une bonne santé,
  • ne pas être en âge de retraite,
  • rechercher un emploi effectif et permanent,
  • prouver qu’on a réalisé au moins 90 h de travail pendant les 24 ou 36 mois précédant la fin de son contrat.

Comment calcule-t-on concrètement l’allocation chômage ?

Comment calcule-t-on concrètement l’allocation chômage ?

Pour calculer le montant de son allocation chômage, il faut suivre différentes étapes.

Étape 1 : Détermination du Salaire Journalier de Référence (SJR)

Il tient compte du salaire à la base et du nombre de jours entre le début et la fin du tout dernier contrat. Le nombre d’heures de travail est également inclus dans le calcul du SJR.

Étape 2 : Calcul de l’allocation journalière

Pôle Emploi va procéder au calcul de l’allocation journalière après le calcul de la SJR.

Il existe 2 formules :

  • 40,4 % du salaire journalier de référence + 12,12 €, ou
  • 57 % du salaire journalier de référence

Le montant le plus élevé sera pris en compte.

Étape 3 : Vérification de l’allocation journalière

Une fois le droit journalier au chômage calculé, il faut savoir si la valeur trouvée est comprise dans l’intervalle admis. Elle doit être comprise entre un montant minimal de 29,56 € (plancher) et une valeur maximale n’excédant pas 75 % de votre salaire journalier de référence (plafond). En cas d’excès ou de défaut, les valeurs extrêmes de cet intervalle sont utilisées.

Étape 4

  • Défalquer les 3 % destinés à la contribution à votre retraite ;
  • Déduire ARE mensuel = ARE journalier final x nombre de jours du mois concerné.

Exemple illustratif

Monsieur Joseph a 33 ans. Il est inscrit à Pôle Emploi depuis un an et a perçu 50 000 € au cours des 2 dernières années (730 Jours). Il désire connaitre son ARE en janvier 2022.

Le SJR est calculé comme suit : SRJ = 50 000 €/730 = 68,49 €. Grâce à cela, Pôle emploi détermine l’allocation journalière (AJ) de M. Joseph des manières suivantes :

AJ = 68,49 € × 40,4 % + 12,12 € = 39,79 €    ou

AJ = 68,49 € x 57 % = 39,04 €, donc AJ = 39,79 €.

La nouvelle valeur de l’AJ après prélèvement des 3 % est : AJ’ = 39,79 – (39,79 x 3 %) = 38, 60 €.

ARE mensuel= 38,60 € x 31= 1196,6 €.

La valeur mensuelle de l’ARE en janvier dont bénéficierait M. Joseph est donc de 1196,6 €.

Pour conclure, il faut dire que le calcul de l’allocation familiale se fait en 4 grandes étapes qui aboutissent à la détermination de l’allocation mensuelle à percevoir. Pour en bénéficier, il est conseillé de remplir toutes les conditions requises.

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